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霍山職業裝-定制團體職業裝-安徽好事達服裝訂制(多圖)

安徽好事達服飾有限公司
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    霍山職業裝-定制團體職業裝-安徽好事達服裝訂制(多圖):
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     根據分析,霍山職業裝,準確把握職業裝行業發展的新渠道和新趨勢就顯得十分重要。職業裝企業必須清醒地認識新常態下職業裝產業發展面臨的機遇和挑戰。

      第1,向結構性創新要動力。

      第二,要加快由制造向創造轉變,各企業要建設好職業裝先進制造研發基地,堅持創新驅動。第三,在新常態下,堅持以設計為靈魂的主導思想。第四,推動科技與產業深度結合,建設由高校科研院所參與的產業創新聯盟,積極營造鼓勵大膽創新、勇于創新、包容創新的良好氛圍。



    定做工裝時,如何選擇夏季的職業裝面料?

       第1、要充分考慮服裝的透氣性。像襯衣的話,要盡量選擇含棉量高的;西褲和裙子的話,要選擇面料比較薄、并且比較光滑的面料,這樣穿起來會比較舒服。

       第二、夏季出汗多,衣服洗的比較勤,要考慮到服裝的耐汗漬色牢度、水洗色牢度,因為如果耐汗漬色牢度或者水洗色牢度不合格,衣服容易出現掉色的現象,就會比較影響企業形象和員工穿著的體驗。

       第三、整個的天氣夏季變幻無常、并且夏季偏短,訂制職業裝,我們建議預算比較足的客戶,職業裝定制品牌,同時把秋裝也一起定做,這樣能保證員工在變天的情況下,也有職業裝穿著。



     職業裝設計的原則

      就服裝本身而言,是由形狀、衣料和色彩三要素構成的,被稱為服裝形式的三要素。在服裝形式三要素中,當形狀稱為服裝的主要特征時,被看做流行款式;當色彩成為主體特征時,女性職業裝,被稱為流行色;當衣料持有獨特的風格時,被看做是流行面料。服裝本身的三要素并不構成設計的全部內容。

      當服裝的形式要素與服裝的行為要素結合起來時才真正成為設計。進一步講,衣服與衣著者和觀賞者在設計中成為統一考慮的因素時,服裝設計才有意義。



    訂制職業裝-安徽好事達(在線咨詢)-霍山職業裝由安徽好事達服飾有限公司提供。訂制職業裝-安徽好事達(在線咨詢)-霍山職業裝是安徽好事達服飾有限公司(www.vrtwvt.live)今年全新升級推出的,以上圖片僅供參考,請您撥打本頁面或圖片上的聯系電話,索取聯系人:胡經理。同時本公司(www.gongzuofupf.com)還是從事六安工作服,六安工作服批發,工作服批發廠家的廠家,歡迎來電咨詢。
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